薪酬公平感对员工态度和行为的影响研究综述

机译：英国员工对薪酬公平感的横截面分析

机译：薪酬公平问题研究综述

机译：只是我看到的？ 主管与员工对员工与工作相关态度和行为的薪酬司法的看法之间的影响

机译：薪酬公平，主观幸福感和离职意愿

机译：员工对企业社会责任感的感知对工作态度和行为的影响：在中国的一项研究。

机译：幸福感和员工健康—员工的幸福感评分如何与人口统计学因素相互作用以影响住院或急诊室就诊的风险

机译：英国员工薪酬公平感的横断面分析

机译：组织有效性评估：纵向调查调查反馈作为行动研究干预对美国陆军单位效率，员工情感反应，群际关系和监督考虑的影响。

机译：当在文件夹类型的终端中关闭文件夹时，感测引起的影响的装置和方法，特别是与感测影响的强度有关，以产生各种效果

机译：感测装置，感测系统和感测外部影响的方法

机译：流体例如受颗粒影响的废气，温度感测装置，具有带有传感器元件的感测区域，与基板热分离，并且吹塑元件传导流体的一部分，并为感测区域提供直接吹塑