论企业文化与企业绩效的关系

赵铁成

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在建设优秀的企业文化时不但要满足员工合理的基本需求,而且要借鉴和吸收人类历史上各类文化的优秀成分,使人性善的一面得以发扬,恶的一面得以抑制.企业核心领导人的哲学理念对形成企业文化有着重要的影响.企业文化是孕育企业绩效的原因,通过建设优秀的企业文化能够为产生持续的企业绩效提供保障.企业文化是企业经营管理的灵魂,是孕育管理方式的土壤,企业文化和企业绩效通过管理而联结,企业绩效通过管理而达成.优秀的企业文化是产生良好企业绩效的根本原因,科学的管理手段是形成良好企业绩效的必要条件.

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来源
《天水师范学院学报》 |2004年第6期|48-52|共5页
作者
赵铁成;
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作者单位

天水师范学院,艺术学院,甘肃,天水,741001;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
人性; 企业文化; 企业绩效;

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