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用激励理论挖掘知识型员工潜力的策略

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通过分析知识型员工激励的概念,利用激励理论,提出了激励的基本原则和激励策略,为组织进一步发现人才,挖掘知识型员工的潜能,建立必要的激励机制以及做好现代组织管理工作具有一定的参考价值.

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来源
《郑州航空工业管理学院学报（社会科学版）》 |2008年第2期|167-169|共3页
作者
秦占军; 温慧君;
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作者单位

内蒙古工业大学,内蒙古,呼和浩特,010052;

内蒙古工业大学,内蒙古,呼和浩特,010052;

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正文语种 chi
中图分类劳动经济理论;
关键词
激励理论; 知识型员工; 潜力;

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