探析并购企业薪酬整合路径

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机译：并购整合过程中的管理人员薪酬比较和信息公正

机译：企业治理和在执行薪酬中整合企业社会责任标准的兴起：坚定的成果的有效性和影响

机译：中国企业的并购并购文化整合研究

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机译：拆迁企业职工生计脆弱性与薪酬标准研究-以长江流域化工企业为例

机译：互联网企业并购动机及并购匹配度探析——以腾讯并购搜狗为例

机译：并购行为理论：并购后整合过程的动力学

机译：带有整合渠道的eselfigur，以实现并购; nzf＆t .;竞争与并购公益广告

机译：在并购中使用互联网进行匹配和拍卖的系统（企业或企业的买卖）

机译：多媒体产品，例如电影和服务，例如社会文化服务，为企业下载薪酬方法，涉及授权所有企业参与项目和官方合作伙伴生产产品