首页> 中文期刊> 《现代商业》 >现代企业员工培训中存在的问题及其改进策略研究

现代企业员工培训中存在的问题及其改进策略研究

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

本文通过对我国企业员工培训中所存在的问题进行深入的剖析与研究，总结现存主要4大培训误区，结合培训的4个基本阶段，提出了解决上述4大误区的对策，并结合企业实际给出改进的策略研究，以实现企业员工培训工作的正规化和有效化，继而提升企业人力资源培训能力与人力资源管理综合能力。

著录项

来源
《现代商业》 |2015年第4期|146-146,147|共2页
作者
徐明;
展开▼
作者单位

天津中德职业技术学院天津 300350;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类
关键词
现代企业; 员工培训; 培训误区; 改进策略;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 现代企业员工培训中存在的问题分析 [J] . 罗庆 . 人力资源管理 . 2014,第011期
2. 现代企业员工培训中存在的问题分析 [J] . 罗庆 . 人力资源管理 . 2014,第011期
3. 现代企业思想政治工作存在的问题与改进策略研究 [J] . 李沂芝 . 工会博览 . 2011,第008期
4. 企业员工培训管理中存在的问题及改进建议 [J] . 张英军 . 新教育时代电子杂志(学生版) . 2020,第014期
5. 浅谈企业员工培训中存在的问题及其改进建议 [J] . 黄亚明 ,徐淑华 . 企业经济 . 2005,第009期
6. 初中生物实验教学存在的问题与改进策略研究 [C] . 刘金霞 . 2020年中小学教育减负增效专题研讨会 . 2020
7. 现代企业员工培训机制研究——以某邮政科技企业员工培训为例 [A] . 李晓玥 . 2009

获取原文

客服邮箱：kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备：11010802029741号 ICP备案号：京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有

客服微信
服务号