企业文化向管理延伸的途径研究

刘午鹏

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近期面对异常严峻的市场形势,葛泉矿把企业文化建设置于企业发展的战略高度,利用企业文化独有的特征和功能,创新实施了围绕一个目标、坚持五个结合、实践五种途径、实现三个提升的"1553"工程,不断丰富拓展企业文化向管理延伸的实践路径,使企业文化与管理相互交融、相互促进,提升了企业管理水平,促进了企业安全、健康、可持续发展.

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来源
《现代企业文化》|2018年第8期|28|共1页
作者
刘午鹏;
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作者单位

冀中能源股份有限公司葛泉矿政工科;

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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
关键词
企业文化; "1553"工程; 精细化管理;

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