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试论电力企业绩效考核存在的问题

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摘要

绩效考核管理对于提升电力企业的人力资源管理的效率,督促员工端正工作态度,激励员工不断的成长发展有着重要的意义,本文就电力企业绩效考核管理工作存在的问题进行简单的归纳分析,就如何优化绩效考核方法,切实发挥绩效考核的作用进行简要的分析讨论.

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来源
《现代企业文化》 |2017年第20期|233-234|共2页
作者
魏君;
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作者单位

国网四川省电力公司资阳市雁江供电分公司;

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正文语种 chi
中图分类劳动力;
关键词
电力企业; 绩效考核; 存在问题; 解决对策;

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