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国有企业知识型员工的激励机制研究

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本文旨在通过对国有企业知识型员工的激励机制的现状及存在的问题分析,结合知识型员工的特点,从而提出国有企业知识型员工的激励机制应坚持的原则及采取的措施,指出在设计激励机制时应注意的问题.

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来源
《现代企业文化》|2017年第26期|161-162|共2页
作者
蒋莉;
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作者单位

河南龙宇能源股份有限公司;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类劳动纪律、生产责任制;
关键词
国有企业; 知识型员工; 激励机制;

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