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新形势下国有企业党建工作方向的探究

         

摘要

本文主要阐述了党建工作在国企中存在工作弱化、思路老化的问题,为了使其适应国有企业在新形势下发展的需求,解决面临的实际问题,创新了工作思路,使党建工作与本单位企业文化互为载体、相互结合,从而把党建工作转化为企业的核心竞争力.

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