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新时期地勘单位职工教育培训机制的创新

         

摘要

随着社会经济的发展,促进了地勘单位各项工作的逐渐完善,《事业单位人事管理条例》的实施,打破了地勘事业单位传统体制的轶饭碗.人才培养、公平竞争、激励约束对于当前地勘单位职工培训尤为重要.职工教育培训作为增强地勘单位职工自身竞争力、优化干部队伍的重要途径,关系着地勘单位职工队伍建设的整体水平.然而地勘单位职工教育培训机制存在的一些问题,阻碍了职工教育培训的质量和效率.

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