论人力资源培训新思路

机译：新建本科院校人力资源培训现状与新思路

机译：日本有线电视联合会的“人力资源”培训：“人力资源发展促进委员会”新成立的领导人培训学校

机译：人力资源两极分化，培训和发展以及人力资源激励对人力资源战略规划的影响：约旦政府部的证据

机译：在“互联网+”时代，构建人力资源共享的新思路

机译：报纸管理培训和态度：对管理编辑和人力资源主管进行的有关报纸上的管理培训和对管理态度的调查。

机译：普遍健康的人力资源培训：学术机构的战略行动

机译：idoso健康领域的人力资源培训老年人健康方面的人力资源培训老年人健康方面的人力资源培训

机译：权力下放的副官总部的集中，基于网络的年度培训和认证计划将提高美国现役军队，美国陆军预备队和美国国民警卫队部队人力资源专业人员的人力资源水平

机译：虚拟网络培训处理单元，包括浸入式虚拟培训系统的客户端系统，该系统可识别多个虚拟企业和多个用户的整个虚拟办公环境中的相应虚拟培训空间以及集体和组织合作培训，而整个培训过程则需要花费大量的人力资源

机译：人力资源获取系统，人力资源注册设备，人力资源获取设备，人力资源注册方法，人力资源获取方法，程序和存储介质

机译：人力资源培训支持系统和计划