以人为本，构建具有煤矿特色的安全文化

王春芳

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以人为本，构建具有煤矿特色的安全文化

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超化煤矿在矿井不断发展中始终把“以人为本。安全发展”作为安全核心理念。把职工利益作为安全生产工作的出发点和落脚点。把职工作为推动企业科学发展的主体，充分尊重职工的尊严，尊重职工的权利，重视职工的身心完善，努力实现人企同步发展，作为煤矿企业。把职工的生命安全和身心健康放在首位，加强职工安全教育。提高职工素质，促进人的全面发展；作为区队。关心、爱护、尊重职工；作为职工个人。努力学习。加强自保、互保、联保，做本质安全型人，促进人企安全发展。

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来源
《现代企业文化》 |2011年第35期|15-1517|共2页
作者
王春芳;
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作者单位

郑煤集团超化矿;

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正文语种 chi
中图分类 F426.21;
关键词
煤矿企业; 以人为本; 安全文化; 职工利益; 安全生产工作; 人的全面发展; 安全发展; 身心健康;

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