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对国有企业员工培训的思考

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摘要

人力资源作为企业发展的核心动力,在企业未来的发展中意义重大.加强企业员工培训,对增强企业的核心竞争力至关重要.文章针对国有企业员工培训工作存在问题的思考总结,提出了改进企业员工培训的建议,以更好地促进企业的可持续发展.

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来源
《现代企业文化》 |2010年第11期|52-53|共2页
作者
王晓玉;
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作者单位

陕西煤业化工集团蒲白矿业有限公司,陕西,蒲城,715517;

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正文语种 chi
中图分类职工教育;
关键词
国有企业; 员工培训; 企业文化; 人力资源;

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