企业文化落地:从格物致知到知行合一

姜力鹏

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企业文化落地:从格物致知到知行合一

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＜正＞实现文化落地,应从转变员工思想着手,使其能够去恶存善、心怀感恩,进而由内而外的提升综合素质,激发其工作积极性、使之成为能够与企业共同发展、为企业创造价值的"鲜活人才"。如果不能实现企业文化落地,所有的企业文化理念只能是一纸空谈不能发挥作用,企业的长远发展也如镜花水月、空中楼阁般难以实现。由此可见,文化落地才是企业文化价值得以体现的根本保障。

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来源
《职业圈》 |2011年第z1期|106-107|共2页
作者
姜力鹏;
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正文语种 chi
中图分类企业经济理论和方法;
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