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事业单位管理中的人力资源经济管理研究

         

摘要

人力资源是企业发展的重要组成部分,对于企业的可持续发展具有非常重要的作用.如何提高人力资源利用效率,完善人力资源任用体系,始终是各大事业单位亟待解决的问题.文章简要剖析了现代企业中人力资源经济管理的现状,提出了一系列人力资源经济管理的问题,并根据问题提出了相应的解决措施.希望这些策略能够成为管理人力资源的有效工具,帮助企业提高人力资源经济管理水平.

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