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国企基层工会民主管理工作创新研究

         
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工会是维护职工权利、构建和谐企业的重要组织,不仅承担着干群沟通桥梁的重任,同样也能够调动和保护职工的积极性,解放和发展生产力.随着市场经济的不断发展,如何推动国有企业和谐发展、维护职工队伍稳定,已经成为国企基层工会工作过程中需要深入思考的一项内容.文章分析了国企基层工会民主管理过程中存在的问题,并进行了工作创新研究,以期充分发挥工会民主管理的作用,调动职工工作积极性,推动企业的进一步发展.

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