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供电企业人力资源管理改革刍议

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摘要

人力资源是供电公司赖以发展的动力源泉。强化人力资源管理是保持公司永葆生机的重要手段。文章从人力资源规划、人力资源结构、人力资源开发培养、职工绩效考核以及人力资源管理队伍五大方面来论述当前存在的不足,并给出改革的建议。

著录项

来源
《现代国企研究》 |2016年第2期|P.14-|共1页
作者
周春风; 马贞贞;
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作者单位

国网河南省电力公司商丘供电公司;

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原文格式 PDF
正文语种 CHI
中图分类人事管理;
关键词
供电企业; 人力资源管理;

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