机译:简介:建立负责任的领导力
Simon Fraser University;
机译:通过“挑战教学法”发展负责任的领导力:调查领导力教育对青少年的影响
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机译:共享领导权是负责任领导权的关键吗?
机译:对人力资源管理的负责任的领导贡献 - CSR-HR界面的研究
机译:建立对社会负责的专业形象:以学生参与国际人道主义工程国际现场体验的看法为例。
机译:渥太华实施领导力模型和实施领导力量表:映射概念用于开发和评估基于理论的领导力干预措施
机译:解决复杂问题:利用真实的受众和挑战在领导学习者中开发自适应领导和社会负责机构