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Executive compensation Pay soars for top leaders

机译:高管薪酬最高领导人薪酬飙升

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摘要

Mostly bright prospects for the chemical industry, at least in North America, redounded to the benefit of industry leaders in 2014. The average total compensation for the 244 executives listed in CW's annual executive compensation survey totaled about $3.58 million in 2014, up nearly 29% from 2013. The median year-on-year (YOY) salary increase for named executive officers (NEOs) in 2014 was 15%, up about 6% YOY. NEOs include the CEO, CFO, and other top-paid executives at public US companies— including COOs, general counsels, and, often, division heads. SEC requires the disclosure of NEO compensation.
机译:2014年,至少在北美,化学工业的前景最为乐观,这对行业领导者是有利的。在CW的年度高管薪酬调查中,244名高管的平均总薪酬在2014年总计约为358万美元,增长了近29%从2013年开始。2014年任命的高管人员(NEO)的年薪中位数同比增长15%,同比增长约6%。 NEO包括美国上市公司的首席执行官,首席财务官和其他高薪高管,包括首席运营官,总法律顾问以及部门负责人。 SEC要求披露NEO补偿。

著录项

  • 来源
    《Chemical Week》 |2015年第20期|共2页
  • 作者

    VINCENT VALK;

  • 作者单位
  • 收录信息
  • 原文格式 PDF
  • 正文语种 eng
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