股权分配

摘要： 1共同富裕的主题对于企业而言,对于管理者而言,对于管理学者而言,共同富裕体现在三个方面:一是企业内部的共同富裕;二是企业与供应链和客户(产业)的共同富裕;三是企业与社会非利益相关者的共同富裕。这个共同富裕与一次、二次、三次分配联系在一起。这三个共同富裕都是管理学者很好的课题。例如关于第一个共同分配,瑞士曾经有人提出一个提案,认为一个企业内部的最高收入和最低收入差距在12倍以上就是不公平,或者用我们今天的话题说就不是“共同富裕”。此提案征集到了十万人以上的签名支持,进行了全民公决,但是被否决了。那么内部分配如何才是公平呢?如果量化到差距为多少倍才是公平?这在不同文化和社会制度背景下是个有意思的问题。最近社会上流传某公司创始人退休后的收入是近1亿元人民币,将其与苹果公司相比,该公司利润为38亿美元,是苹果公司利润的9%,而苹果公司在任CEO库克的收入比该公司退休创始人还低。文章没有比较该公司内部收入的差距,假设该公司的最低收入为年薪10万,那么,差距是1000倍,是否公平?换一种说法,企业内部的共同富裕在股权分配上、工资制度上、资金制度、各种福利安排上(包括退休安排)如何体现共同富裕?在中国文化情景下、在中国特色社会主义理念下、在中国现行制度下、在中国从先富起来到先富带动后富的强烈需要下,这三种共同富裕是管理学者的重要研究课题,无论其成果能否发英文期刊。

摘要： 当前,各行业内涌现出较多创业型企业,这类初创企业为国家发展注入新鲜血液,但多数企业普遍存在初期人才匮乏、资金短缺等现象.本文对初创企业的股权结构进行设计上的分析,以某企业为例,将其股权分配情况做以讨论,探究何种股权结构的设计方法能更好更快稳定企业内部的组织架构,并对其实施策略进行完整剖析,为实现初创企业价值最大化提供理论依据.

摘要： 最近碰到一件挺让人意外的事。有一对创业伙伴,他们是大学同学兼老乡。3年前,二人共同在上海开展某商业项目,业缋不错,有将近100名员工。最近,公司还打算启动新一轮融资。正是在这关键时刻,他们却因股权分配问题大打出手。

摘要： 三年来,广东省科学院佛山产业技术研究院在创新资源要素集聚、科技金融协同、科技成果转化应用等方面开展探索,形成具有"省院+佛山"特色的技术育成孵化实践案例。在佛山国家火炬创新创业园,广东省科学院佛山产业技术研究院(下称"佛山产研院")创新体制机制,探索形成"四维度+三原则"科技成果转化范式,创造性提出科技企业股权结构设计"3+3+3+1"理念,推动科技成果转化呈"井喷"之势。

摘要： 股权分配与内部控制要素间的契合程度是提升民营企业集团管控效能的重要前置条件。文章以层次聚类分析为基础,利用全国工商联发布的“2018中国民营企业500强”相关数据,对股权分配与内部控制要素进行多重共线性分析,以厘清二者匹配效能对股东权益的影响。结果表明:运营导向型与财务导向型持股模式能够与内部控制系统相契合,而混合型持股模式往往与内部控制系统处于不匹配状态。另外,财务导向型与运营导向型股权分配模式在股权估值、市场份额与产品创新等评价维度和财务绩效的得分相似,且均高于混合型股权分配模式;而运营导向型股权分配模式下的母子公司间博弈行为要显著高于财务导向型持股模式。

摘要： 产权性质决定了企业的资源配置、 股权结构、 委托代理模式、 决策机制等一系列公司治理问题;产权性质差异会导致企业的行为、 目标和所处环境也存在差异.按照产权性质的不同,我国企业主要分为国有企业、 民营企业和外资企业三类,其中民营与外资企业股权集中度上与国有企业在股权集中度上有较大差异,因此本文将企业性质分为国资企业和非国资企业.此外,研究发现,上市企业中的创业板与非创业板企业在创新活力上有较大差别.因此文章以A股上市企业产权性质、 上市板块为分类依据,研究这两个变量差异对企业创新活力的影响.

摘要： 农村集体资产的范围界定、量化核算和股权分配是构建新型农业经营体系、推进农业现代化、实施乡村振兴战略、保护农民利益的重要内容和必然要求.对农村集体资产范围应严格区分,从资源性资产、经营性资产、非经营性公益资产三个基本方面进行科学界定,既要防止集体资产流失,又要防止侵占农村私人资产.集体资产的清产核算,应坚持全面核资、依法核资、资债分离、资账相符的原则,按照分类量化、市场量化和评估量化的方法进行资产清算.应依据保护弱者、尊重劳动贡献、动态与静态相结合以及民主协商的原则对集体资产股权主体资格进行科学认定,清算后的股权分配按照适应比例严格规范集体股和基本股的配置.对于股权保护应加强法制建设、实施依法管理,充分发挥农民主体作用和基层党组织的核心作用,使确权后的农民真正拥有知情权、参与权、占有权、收益权等各项基本权利.

摘要： 目前,农村集体产权制度改革工作有序开展,清产核资作为改革工作中的重点问题,需要得到各级政府、基层部门的重视.因此,针对农村集体产权制度改革清产核资工作中普遍存在的问题进行分析.基于农村集体产权制度改革的作用,详细分析农村集体产权制度改革清产核资中存在的问题,并且提出相应的对策.

摘要： 在供应链全球化的背景下,研究跨国企业的对外投资活动.考虑到供应链不同的节点以不同股权的形式运作,建立了成本收入模型.并从基于股权合作的角度,分析了跨国供应链在不同阶段中跨国企业和当地企业以及东道国政府的动态博弈决策过程.通过分析发现:基于股权分配的跨国供应链各方,在第一阶段能到达均衡条件和维系股权比例,但在第二阶段跨国企业有着扩大供应链合作股权比例的倾向,本地企业在合作中股权处于弱化地位,政府通过激励可以保持各方利益,维系动态均衡状态,确保不同股权结构供应链的效用最大化.

摘要： 中国碳交易试点从2011年开始启动,选择的地区是北京、上海、广州、深圳、天津、重庆、湖北七个省市.目前,7个试点地区均已经开展碳排放交易,北京市碳交易试点也已于6月27日正式结束履约.本报告对北京市碳交易试点情况进行了全面的总结和分析,并针对存在问题,提出建立北京市PPP模式碳基金,包括其运行特点、资金流机制、组织结构、股权结构设计等问题,以提升碳市场交易活跃度,促进碳交易市场发展的政策建议.可以通过财政补贴、发行资产抵押债券、以及私募股权等方式进行融资，确定PPP模式碳基金股权分配模式。

摘要： 家族集权是家族企业最为普遍的股权分配和治理模式,但在不同的阶段却带来了人才匮乏,用人不公,产权不清,外部关系不理想等诸多问题.东方管理中"人为为人"的思想和方式可以为家族企业创造公平,充满有效激励,权责明确的内部环境,以及拥有良好合作氛围的外部环境.为了能够真正实施"人为为人"的企业管理方式,通过所有权让渡使家族企业的股权结构由单一化、家族化向多元化、社会化转换成为了必然.在不同的发展阶段针对企业现状,选择不同的让渡对象和模式会对企业产生不同的影响,但最终都能使家族企业实现"人为为人"及可持续成长.

摘要： 企业经营者的股权应兼顾财务资本所有权(实股)与人力资本所有权(绩股)两重属性，是一种混合性质的股份所有权。其中，作为财务资本所有权的性质可以参与企业第一阶段的盈余分配，作为人力资本所有权参与第二阶段的企业盈余分配。当企业经营业绩达到止损点时，经营者股权从混合性质的股本转化为单纯的人力资本股，两年内业绩仍不能好转达到预期目标经营者岗位自然卸任。

摘要： 企业经营者的股权应兼顾财务资本所有权(实股)与人力资本所有权(绩股)两重属性，是一种混合性质的股份所有权。其中，作为财务资本所有权的性质可以参与企业第一阶段的盈余分配，作为人力资本所有权参与第二阶段的企业盈余分配。当企业经营业绩达到止损点时，经营者股权从混合性质的股本转化为单纯的人力资本股，两年内业绩仍不能好转达到预期目标经营者岗位自然卸任。

摘要： 企业经营者的股权应兼顾财务资本所有权(实股)与人力资本所有权(绩股)两重属性，是一种混合性质的股份所有权。其中，作为财务资本所有权的性质可以参与企业第一阶段的盈余分配，作为人力资本所有权参与第二阶段的企业盈余分配。当企业经营业绩达到止损点时，经营者股权从混合性质的股本转化为单纯的人力资本股，两年内业绩仍不能好转达到预期目标经营者岗位自然卸任。

摘要： 企业经营者的股权应兼顾财务资本所有权(实股)与人力资本所有权(绩股)两重属性，是一种混合性质的股份所有权。其中，作为财务资本所有权的性质可以参与企业第一阶段的盈余分配，作为人力资本所有权参与第二阶段的企业盈余分配。当企业经营业绩达到止损点时，经营者股权从混合性质的股本转化为单纯的人力资本股，两年内业绩仍不能好转达到预期目标经营者岗位自然卸任。

摘要： 企业经营者的股权应兼顾财务资本所有权(实股)与人力资本所有权(绩股)两重属性，是一种混合性质的股份所有权。其中，作为财务资本所有权的性质可以参与企业第一阶段的盈余分配，作为人力资本所有权参与第二阶段的企业盈余分配。当企业经营业绩达到止损点时，经营者股权从混合性质的股本转化为单纯的人力资本股，两年内业绩仍不能好转达到预期目标经营者岗位自然卸任。

摘要： 本发明提供一种电池电极浆料分配装置，能够抑制像电池电极浆料这样的悬浊液中的分离和再凝结的产生。电池电极浆料分配装置(1)包括：使正极浆料循环的循环配管(14)、控制向各涂布机(91)、(92)的正极浆料的供给的控制部(70)。控制部(70)在允许向涂布机(91)、(92)中的一个涂布机供给正极浆料的期间，禁止向另一个涂布机供给正极浆料。循环配管(14)形成为多边形的环状，循环配管(14)的弯曲部经由配管(12)与涂布机(91)连接，同时经由配管(13)与涂布机(92)连接。

摘要： 本发明提供一种电池电极浆料分配装置，能够抑制像电池电极浆料这样的悬浊液中的分离和再凝结的产生。电池电极浆料分配装置(1)包括：使正极浆料循环的循环配管(14)、控制向各涂布机(91)、(92)的正极浆料的供给的控制部(70)。控制部(70)在允许向涂布机(91)、(92)中的一个涂布机供给正极浆料的期间，禁止向另一个涂布机供给正极浆料。循环配管(14)形成为多边形的环状，循环配管(14)的弯曲部经由配管(12)与涂布机(91)连接，同时经由配管(13)与涂布机(92)连接。

摘要： 本发明包括用于将包装的产品，例如调味品，分配到一个或多个区域上的分配系统。包括具有产品在其中的贮袋的包装与分配枪协作以分配产品的用量。本发明包括包装系统，其包括诸如刚性套筒的容器，和带有孔口的柔性包装，和设置在孔口中的内部配件，内部配件包括可刺穿或易破薄膜，包装包括柔性贮袋；用于从包装分配产品的分配组件，其包括阀和可选地构造成刺穿薄膜的刺穿部件；及分配产品的方法。

摘要： 本发明涉及一种用于饮料分配系统的饮料盛装器(10)。所述饮料盛装器(10)包括混合导管(24)，混合导管具有用于接收限定第一酒精百分比的加压饮料的第一入口(24A)和用于接收限定第二酒精百分比的添加剂的第二入口(26)。混合导管(24)还具有用于供应构成饮料和添加剂的混合物的混合酒精饮料制品的出口(18)。盛装器(10)还包括控制单元(38)，用于接收表示特定酒精百分比或添加剂相对于混合酒精饮料的特定浓度的参数。控制单元(38)能够使添加剂从第二入口(26)流动到混合导管，以产生混合酒精饮料通过出口(18)的流动，混合酒精饮料限定特定酒精百分比或添加剂相对于混合酒精饮料的特定浓度。

摘要： 本发明提供了一种竖直饮料分配器，所述竖直饮料分配器包括用于分配饮料的竖直分配歧管。所述竖直分配歧管可包括联接到竖直轴的一个端部的输入口以及联接到所述竖直轴的另一端部的分配喷嘴。所述竖直轴可包括中空内部和形成于所述竖直轴的所述侧壁中的多个孔，以用于将成分引入到所述中空内部中。所述竖直轴可限定竖直流动路径，所述竖直流动路径用于基液从所述输入口流经所述竖直轴以与一种或多种成分组合并到达所述分配喷嘴。基液和成分在所述竖直轴内的流动可以是均匀的。

摘要： 本发明公开了一种使用动态股权分配方式计算股权比例的方法及其系统。所述方法包括步骤1，合伙人基金经理在合伙人基金经理客户端的新建公司模块创建公司信息并设置好股权计算标准；步骤2，合伙人基金经理在合伙人基金经理客户端的添加新人模块添加合伙人信息；步骤3，合伙人在合伙人客户端的添加贡献模块提交自己的新增贡献信息；步骤4，合伙人基金经理在合伙人基金经理客户端的贡献审批模块审核合伙人提交的新增贡献信息，当通过审核以后，计算新增贡献所占的股权比例；步骤5，新增贡献在合伙人终端的股权占比模块中展示。所述方法根据合伙人贡献多少、类型，股权每天都在变化，使合伙人的所占股权比例实现多劳多得，少劳少得，不劳不得。

摘要： 本发明公开了一种使用动态股权分配方式计算股权比例的方法及其系统。所述方法包括步骤1，合伙人基金经理在合伙人基金经理客户端的新建公司模块创建公司信息并设置好股权计算标准；步骤2，合伙人基金经理在合伙人基金经理客户端的添加新人模块添加合伙人信息；步骤3，合伙人在合伙人客户端的添加贡献模块提交自己的新增贡献信息；步骤4，合伙人基金经理在合伙人基金经理客户端的贡献审批模块审核合伙人提交的新增贡献信息，当通过审核以后，计算新增贡献所占的股权比例；步骤5，新增贡献在合伙人终端的股权占比模块中展示。所述方法根据合伙人贡献多少、类型，股权每天都在变化，使合伙人的所占股权比例实现多劳多得，少劳少得，不劳不得。

摘要： 本发明公开一种基于区块链的动态股权分配方法、系统及装置。该方法包括：企业关联贡献者通过客户端向服务器端发送包含用户标识的请求；服务器端接收客户端发送的请求，提取其请求类型和用户标识，根据发送的请求类型和用户标识，判断所述用户标识的请求是否满足条件；若满足条件，服务器端发送包含所述用户标识和其他相关参数的交易至布置了若干个共识节点的区块链上的节点，执行预先部署的智能合约，变更相应的积分和股权信息并存储至所述用户标识所对应的区块链账户中，若否，发送拒绝请求信息给客户端。

摘要： 本发明公开了一种基于股权分配的能源市场P2P交易框架，在该框架中每个用户都需要通过购买股权才能获得装置/设备相应的使用权。用户也可以根据个人产能与经营情况与同一群体产消者中的用户自由交易股权。本发明能充分调动用户参与能源管理与共享的积极性并显著提升用户平均能源利用率。

摘要： 本发明公开了一种基于数学模型的公司股权分配方法，包括以下步骤：建立封闭的资金模型、将资金模型的内部按照定额的方式划分成多个空心单元、确定实际投资额、用实际投资额对空心单元进行填充转化为有效的实心单元、规划下节点增额因子、利用增额因子和资产增额对空心单元进行填充转化为有限的实心单元、重复上述步骤。本发明构建蜂巢状的资金模型，并且在蜂巢状模型中以定额的方式建立空心单元，并且实际注资后就形成实心单元，利用增额因子对资产增额进行分配，同时还规定了退出方式和资金模型的扩充，本发明能够模式化的对股权进行分配管理，便于公司管理参照。