企业创新文化

摘要： 目前我国正处于经济新常态大背景下,新常态、再出发的总要求也让企业不得不快速步入转型升级期,如何将创新文化浸润到企业电子装备科研生产体系建设中,利用创新这一引领发展的第一动力促使企业管理能力持续升级,对企业改革发展核心竞争力形成具有重要意义。基于企业创新文化的科研生产体系建设的提出落实制造强国战略下企业数字化转型升级的必然需求。

摘要： 作为中央企业,中材国际在国内水泥工程市场占有绝对重要地位。通过在国内市场引进国际先进的技术和管理经验,迅速吸收和消化关键技术环节,在国内市场建成了一批具有国际一流水平的国家重点工程,凭借企业创新文化,中材国际在国际市场节节胜利,至2021年,签订国外总承包项目280余个,市场占有率60%以上,连续13年位居世界第一,确立了中材国际国际品牌。

摘要： 随着工业互联网发展走向纵深,面向不同工业场景的工业互联网解决方案应用价值逐步凸显,新技术、新模式、新业态不断涌现,成为企业数字化转型的重要途径。通过新一代信息技术融合应用持续推动企业产品创新、技术迭代、工艺革新、模式变革,依托平台实现信息互联互通和资源共享,形成开放合作、持续优化的企业创新文化,是新形势下企业增强可持续竞争力的关键。

摘要： 企业为了实现深度创新和提高市场敏捷性,逐渐将众包模式引入企业内部,形成内部式众包。如何采取有效的激励措施实现组织创新绩效的持续提升是当前企业内部式众包模式面临的重要挑战。基于激励理论与情绪能力理论,通过对收集数据的假设检验发现,显性激励、隐性激励以及活化激励对组织创新绩效有正向的影响,三者之间的交互形成的涌现激励对组织创新绩效有正向的影响。组织情绪能力在激励协同和组织创新绩效之间起到部分中介作用。集体主义导向的创新文化在组织情绪能力和组织创新绩效之间起到正向的调节作用,个体主义导向的创新文化在组织情绪能力和组织创新绩效之间起到负向的调节作用。

摘要： 117年长盛不衰,为全球贡献超过6万种极具科技感的创新产品。3M(明尼苏达矿业和制造公司)独特的创新文化正在成为当代企业创新文化的先导和标杆。这家天才公司究竟有何''独门秘笈''?创立于1902年的美国3M公司,是一家世界著名的多元化跨国企业,素以善于创新、产品繁多著称于世。

摘要： 2019年4月28日,上海市思想政治工作研究会公布"年度上海企业创新文化品牌二十强",东方国际集团"三枪"品牌荣居榜首。纽约时间2019年9月4日,东方国际集团品牌"三枪"亮相2020纽约春夏时装周,为全球消费者带来一场中国品牌经典时尚创新表达的精彩呈现。"三枪"以"新时代·新作为·新优势"为主题,在传承红色文化、创新文化品牌中推动了上海企业文化建设并走在前列。

摘要： 企业创新文化包括创新价值观、创新准则、创新制度和规范、创新物质文化环境等.本文总结了企业创新文化的构成要素,指出我国企业创新文化建设存在的问题,并提出推进企业创新文化建设的建议,以期驱动企业创新发展.

摘要： 今年4月2日,新时代·新作为·新优势——年度上海企业创新文化品牌联展开展暨授牌仪式在人民广场地铁站换乘大厅举行。本次联展由中共上海市委宣传部、上海市思想政治工作研究会、上海市企业文化促进会主办,文汇报社承办,集结2017年度上海企业创新文化十佳品牌和优秀品牌,通过展板展示各企业在企业文化创新建设领域的成功经验和优秀做法。联展会上,国网上海市电力公司市南供电公司（以下简称＂市南公司＂）获得2017年度＂上海企业创新文化十佳品牌＂的殊荣。

摘要： 本文认为企业组织文化是意识形态与科学知识相结合的产物，系统地分析了组织意识形态的层次结构，构造其与不同类型知识相互作用的关系矩阵。研究分析表明，两者的相互作用决定着文化的不同特征，创新文化需要注重嵌入性知识和形成文化知识的培养，适宜的知识策略和思想意识策略是培育企业创新文化的关键。同时，从思想意识和知识运用两个方面，对企业创新文化的培养进行了具体设计。

摘要： 本发明涉及一种面板，尤其涉及一种用于殡葬新文化元素面板。本发明提供一种能够保护祭品、自动去污且防雨的用于殡葬新文化元素面板。一种用于殡葬新文化元素面板，包括有：底板和墓碑，底板上设有墓碑；祭品箱，底板上设有祭品箱；集雨箱，底板上设有集雨箱，集雨箱上开有通孔；遮挡机构，墓碑上设有遮挡机构，遮挡机构与集雨箱连接；防潮机构，底板上设有防潮机构，防潮机构与遮挡机构连接。本发明通过第二齿条移至与第二直齿轮啮合，第二齿条移动使第二直齿轮转动，从而使第三转轴转动，第三转轴转动带动挡板转动，此时挡板能够防止落叶被风吹至祭品箱内，从而保护祭品箱内的祭品。

摘要： 本发明涉及一种面板，尤其涉及一种用于殡葬新文化元素面板。本发明提供一种能够保护祭品、自动去污且防雨的用于殡葬新文化元素面板。一种用于殡葬新文化元素面板，包括有：底板和墓碑，底板上设有墓碑；祭品箱，底板上设有祭品箱；集雨箱，底板上设有集雨箱，集雨箱上开有通孔；遮挡机构，墓碑上设有遮挡机构，遮挡机构与集雨箱连接；防潮机构，底板上设有防潮机构，防潮机构与遮挡机构连接。本发明通过第二齿条移至与第二直齿轮啮合，第二齿条移动使第二直齿轮转动，从而使第三转轴转动，第三转轴转动带动挡板转动，此时挡板能够防止落叶被风吹至祭品箱内，从而保护祭品箱内的祭品。

摘要： 本发明涉及一种互联网+环境下文化创新企业知识缺口的识别方法，该方法包括以下步骤：S1、运用无向加权的连通图G＝(V,E)，构建“互联网+”环境下的知识全集网络；S2、将网络化的知识载体文本表征为词向量的语义信息，向量化知识主题语义，并获取语义相似度；S3、运用无向加权的连通图G'＝(V',E')，构建文化创新企业储备知识主题网络，其中：S4、抽取需求知识载体文本中的主题词，通过词频和逆向文档频率完成需求知识主题识别，在识别需求知识主题的基础上，识别需求知识主题中的知识缺口。本发明主要解决文化创新企业知识在某些方向存在严重不足和知识缺口存在的问题。

摘要： 本发明提供一种企业技术创新平台的创建方法及企业技术创新平台系统，属于数据处理技术领域。通过对项目的生命周期进行分析识别，确定项目在不同生命周期阶段下所需的种子服务操作，并确定所有种子服务操作中的固定服务操作。选取所有固定服务操作对应的初始种子数据，在组装以及重构固定服务操作时，识别并积累除初始种子数据之外的附加数据。根据初始种子数据以及附加数据构建问题库模型，获取解答问题库模型中问题的数据资源。由于可实现对企业技术创新流程的整体管理，从而可充分运用外部研发资源，并实现资源的合理配置，增进创新的效率与效益。

摘要： 本发明公开了企业创新领域，具体为一种企业创新与企业绩效以及企业违规之间关系的评价方法，包括以下步骤：分析企业创新与企业绩效、分析企业创新与企业违规、分析社会导向的调节作用以及分析利益导向的调节作用。有益效果为：本发明提出不同导向对企业创新的影响评价方法，具体提出企业创新与企业绩效之间的关系、企业创新与企业违规之间的关系、社会导向对企业创新和企业绩效的正向调节作用、社会导向对企业创新和企业违规的负向调节作用、利益导向对企业创新和企业绩效的负向调节作用以及利益导向对企业创新和企业违规的正向调节作用。

摘要： 一种劳模创新工作室在企业创新中的作用分析方法。其包括1)完善在线展示功能；2)完善成果发布流程；3)优化创新沙龙；4)优化创新培训；5)梳理项目管控流程；6)梳理基层维护界面等步骤。本发明提供的劳模创新工作室在企业创新中的作用分析方法能够优化梳理创新平台，将一线职工的创新成果、创新动态、创新培训等信息及时发布和展示，进而推进成果的管理、转化和提升，从而保证相关各类业务应用平稳安全运行。

摘要： 本实用新型公开了一种新文化无人机智慧管理装置，包括下柜体，下柜体的上侧固定安装有转动装置，转动装置之间转动安装有上柜体，上柜体的内部固定安装有连接架，连接架的左侧固定安装有主显示屏，主显示屏的上侧铰接有上显示屏，主显示屏的下侧铰接有下显示屏，上柜体分别与上显示屏、下显示屏之间安装有调节装置，调节装置包括均匀固定安装在上柜体内部的第一转动节，第一转动节的左侧固定安装有电动推杆，电动推杆的伸缩杆左侧固定安装有第二转动节，上侧第二转动节的左侧与上显示屏固定装配，下侧第二转动节的左侧与下显示屏固定装配。本装置能调节显示屏和操作台的角度，便于操控人员舒适使用。

摘要： 本实用新型公开了一种新文化新媒体装置，包括第一立柱和新媒体显示屏，第一立柱的侧壁上设有第一通孔，第一通孔内设有横杆，横杆的左端固定安装有圆柱块，横杆的右端固定安装有立板，立板的左侧面设有圆孔，第一立柱的顶端铰接有第二立柱，第二立柱的侧壁上设有第二通孔，第二通孔内设有横柱，本实用新型通过在第一立杆的顶端铰接有第二立柱，第一立柱的侧壁上设有可转动的立板，当需要对第二立柱上的新媒体显示屏进行维修时，只需使横柱脱离圆孔，并转动立板，便可对第二立柱进行翻转，降低新媒体显示屏的高度，便于新媒体显示屏的安装、维修工作，操作方便，不需要人员登高进行维修。

摘要： 本实用新型涉及宣传展示设备领域，具体为一种企业管理用企业文化展示设备，包括支撑杆，支撑杆底部连接有滑轮，钢化玻璃前表面连接有固定板，钢化玻璃上方连接有连接杆，钢化玻璃一侧连接有防虫网，支撑杆一侧连接有检修门，支撑板上方连接有鼓风机，防尘盒内部连接有过滤网，防尘盒上方连接有盒盖，防尘盒一侧连接有通风管，防护外壳内部连接有液晶显示屏，通过设置滑轮便于移动设备，通过设置太阳能板能在有太阳的情况下吸收光能转化成电能，具有环保的意义，通过设置防尘盒和鼓风机连接着防护外壳，使得钢化玻璃内不会有灰尘，并起到对液晶显示屏降温的效果，通过设置扬声器不仅可以观看到企业文化，还可以对其进行解说。

摘要： 本实用新型涉及企业管理用企业文化展示装置，有效的解决了现有的企业文化展示装置稳定性较差，占用空间大、使用麻烦的问题；其解决的技术方案是包括前后贯穿设置的展板外壳，其特征在于，所述展板外壳下端连接有底座，所述底座与展板外壳滑动配合设置，所述展板外壳内部转动配合设置有两个转轴，两个所述转轴经由展布传动连接，所述展板外壳前端两侧转动配合设置有两个展板，两个所述展板打开时置于所述展板外壳两侧，且闭合时遮盖展布；本实用新型稳定性较强，占用空间小，能够对不同类别的企业文化进行分开展示，具有很清晰的区域种类分别。