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企业后勤

企业后勤的相关文献在1989年到2021年内共计99篇,主要集中在经济计划与管理、工业经济、中国政治 等领域,其中期刊论文97篇、专利文献15877篇;相关期刊79种,包括活力、现代经济信息、集团经济研究等; 企业后勤的相关文献由106位作者贡献,包括王佐、于志伟、姚姗姗等。

企业后勤—发文量

期刊论文>

论文:97 占比:0.61%

专利文献>

论文:15877 占比:99.39%

总计:15974篇

企业后勤—发文趋势图

企业后勤

-研究学者

  • 王佐
  • 于志伟
  • 姚姗姗
  • 姜丙森
  • 张丽
  • 曹建伟
  • 李丹
  • 李海涛
  • 樊民
  • 潘忠
  • 期刊论文
  • 专利文献

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排序:

年份

    • 杜建武
    • 摘要: 随着经济社会的不断发展,政工工作在企业发展过程中起着越来越重要的作用。企业在后勤政工工作开展中,离不开后勤政工队伍建设,只有加强后勤政工建设,才能为企业的后勤发展提供保证,才能促进企业的持续发展。本文主要对企业后勤政工队伍的建设进行分析。
    • 谷庆紫
    • 摘要: 随着我国市场经济如火如荼发展,社会生活的各个方面都享受到了改革的红利.企业自然也不例外,在新形势下,对企业后勤实施社会化管理,是近些年来企业顺应市场经济的发展对其管理模式进行革新的必然举措.然而,经过几年的发展,企业后勤的社会化改革之路并不顺畅,面临诸多挑战.论文主要分析在新形势下企业后勤社会化管理模式的概念、存在的问题,并对未来的发展提出合理化的建议.
    • 张璠
    • 摘要: 后勤保障是国有企业整体运营的重要组成部分,企业的高质量发展离不开后勤保障系统的有力支持。因此,做好后勤管理工作对于服务和促进企业发展具有不可忽视的现实意义。做好后勤管理,应做好几方面工作:一是加强思想政治工作,为后勤管理提供思想保证;二是加强制度化、标准化管理;三是转变后勤管理模式;四是重视安全生产,确保后勤安全;五是完善后勤管理的信息系统建设。本文结合所在企业的后勤服务管理实践,就如何以精细化管理做好企业后勤服务工作略谈己见。
    • 唐建国
    • 摘要: 随着现代经济的快速发展,推动着各个企业的快速崛起.但是企业在发展的过程中将会面临更大的挑战,以往企业的管理制度模式已经满足不了现代化市场的需求,需要将自身企业的管理进行现代化,以适应现代市场的变化需求,提高自身企业的市场竞争水平.信息化管理则是企业实现自身现代化管理的重要途径.因为后勤管理在企业的快速发展起到着极为重要的作用,企业对自身的后勤管理进行信息化平台建设,将后勤管理和信息化技术进行结合以实现企业的后勤信息化管理,对企业的持续稳定发展起着极为重要的意义.
    • 陈单
    • 摘要: 企业后勤经济管理对企业的发展和壮大具有重要的作用,是企业发展过程中非常重要的一个环节。但是在企业逐渐发展的过程中,后勤经济管理会出现很多的问题,需要对其进行重视。本文主要从企业后勤经济管理的意义出发,对企业后勤经济管理的现状进行的研究,并且提出了相应的对策,希望能够促进企业的可持续发展。
    • 姜楠
    • 摘要: 当前企业对后勤管理工作的重视程度较差,没有正确认识到后勤管理与经济效益之间的关系,为此,应深入研究企业后勤管理发展对提升经济效益的影响.做好后勤管理工作,能够有效保证企业各部门的生产效率,提高管理层对于内部运营的控制程度,降低企业资源设备等方面的消耗浪费,严格控制企业运营成本,保障物资以及办公用品的调配供给,承担基础性和保障性作用,从而间接提升企业的经济效益.
    • 王立霜
    • 摘要: 后勤工作是保证一个企业各项工作顺利开展的重要保障,是企业开展一切工作基础,对于企业的稳定发展有着重要的意义与作用。本文从人力资源工作入手,针对现阶段我国企业后勤人力资源的管理与开发的相关工作进行了研究与分析,希望能够为企业后勤人力资源管理工作的顺利开展提供一些帮助与建议,提高企业的市场竞争力,提升工作服务质量。
    • 朱志平
    • 摘要: 目前企业在不断顺应新时代的需求发展中也加快了建设的脚步和速度,在扩大生产规模和经营活动的过程中关于企业后勤管理体系的完备也散发出更多积极的作用.
    • 张琦
    • 摘要: 人才是企业发展重要动力与生产力,后勤人力资源管理工作本就是企业经营与发展过程中十分重要的一个环节,也是影响企业健康生存与发展的关键.传统企业后勤人力资源管理工作在新时代背景下,明显已经无法有效满足企业发展需求,如何进行有效创新也成为企业得以发展的关键,所以企业也越来越重视后勤人力资源管理与开发,而为了能够更好地做好这项工作,本文就企业后勤人力资源的管理与开发进行了分析.
    • 刘德林
    • 摘要: 本文对降低企业后勤成本管控措施进行了探讨,文章从阐述企业后勤工作概念入手,进一步分析了加强后勤成本管控的意义,分析了当前企业后勤成本控制中的主要问题,最后提出了企业降低后勤成本的措施。
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