退出
我的积分:
中文文献批量获取
外文文献批量获取
李晓方;
广东省珠海市邮政局;
WTO; 人才; 邮政企业; 中国; 经济全球化; 人才竞争;
机译:在组织和人才竞争中承诺
机译:人才竞争寄生学2020
机译:每日文件更新:人力资源合规图书馆,¶46,362,调查发现,超过一半的雇主在持续的人才竞争中提高了医疗福利-调查结果,(2019年9月18日)
机译:通过人才的人才竞争力和竞争力
机译:这是家族事务:家族系统对非洲裔美国家族企业成败的影响。
机译:选择的内在价值:面对潜在的得失倾向于低估
机译:人才竞争力和通过人才的竞争力
机译:塑造高级领导人才:使用多维人才模型分析人事管理决策和人员流失对军官职业模型中军官人才流动的影响。
机译:建立和管理人才竞争的方法
机译:“仅女性招聘机构”是一家招聘机构,专门致力于将女性企业/公司人才与付费客户(即企业/组织)的职位空缺相匹配,这些付费客户只希望女性担任该职位,以提高其性别多样性。因此,与其他/正常招聘机构和流程的主要区别在于,它仅针对女性
机译:设置人才成长方向的方法,补充能力的选择方法,补充人才的选择方法,人才评估方法,人才积累计划准备系统,人才供给系统,工作结果评估系统和信息传递媒介
抱歉,该期刊暂不可订阅,敬请期待!
目前支持订阅全部北京大学中文核心(2020)期刊目录。