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大数据时代下银行人力资源管理的转型措施探究

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摘要

在银行的工作中,良好的人力资源管理能够促进银行各项业务的开展,有利于提高银行业务水平.随着科学的发展,时代的进步,互联网的传播运用,我国的商业银行不在墨守成规,逐渐自我创新.本文阐述了在大数据时代的迅速发展情况下,商业银行中人力资源的自我转型与自我创新,促进了银行管理体系的完善.

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来源
《环渤海经济瞭望》 |2018年第2期|95|共1页
作者
宋振恺;
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作者单位

中国人民银行忻州市中心支行;

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正文语种 chi
中图分类
关键词
大数据时代; 人力资源; 商业银行;

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