创新供电企业技能人员培育方式的几点思考

机译：系统创新，全面发展与走向全球化：“十二五”时期中国哲学社会科学创新体系建设的几点思考

机译：文化，企业家精神，创新和生活质量的一般理论：比较金砖四国，丹麦，德国和美国的培育与挫败型企业初创企业

机译：日本制造业和技术人员发展现状：考虑到技能奥运会的成绩：考虑技能等级：从技能奥运会等级中思考

机译：当地高校新工程人员创新与企业能力培训方式研究

机译：在创新市场中进行创新：重新思考创意企业和员工的商业模式。

机译：公共卫生专业人员的技能和工具以解决企业权力保护人类和行星健康

机译：关于乏核燃料运输运输方式选择的几点思考

机译：企业人员的自动培训方法与企业人员的教育水平和技能水平的综合估算

机译：通过使用综合在线平台创建交互式本地社区来培育创新和企业家精神生态系统的方法

机译：估算要进行创新活动的人员的技能准备水平的方法