如何提高员工的企业忠诚度

袁雅云

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如何提高员工的企业忠诚度

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随着我国知识经济时代的全面来到，人才对于企业起到了越来越重要的作用。企业之间的竞争，从很大程度上来说是企业之间人才的竞争。因此，员工对企业的忠诚情况直接影响到企业的稳定与发展，也影响到企业的市场竞争力。因此，现在越来越多的企业也开始重视企业员工忠诚度的培养，通过不断完善管理制度和组织文化来提高员工对企业的忠诚度。本文将从企业薪酬绩效机制、员工晋升机制、企业文化、员工培训机制等方面来探讨如何提高员工对企业的忠诚度。

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来源
《现代企业文化》 |2012年第3期|102-102112|共2页
作者
袁雅云;
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作者单位

不详;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业领导;
关键词
企业忠诚度; 员工忠诚度; 市场竞争力; 员工培训机制; 经济时代; 组织文化; 管理制度; 绩效机制;

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