首页> 中文期刊>现代企业文化 >关于劳动法的价值取向和社会作用

关于劳动法的价值取向和社会作用

     

摘要

在市场经济条件下劳动者相对于用工者而言处于弱势地位,其与用工者在订立与履行劳动契约过程中,实质上是以法律的形式平等掩盖了双方的实际不平等地位.对于当代中国的劳动法制建设而言,同样需要我们做到劳动立法、司法与执法工作并举,形成有效保障劳动者合法权益的法律机制.

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