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股权分置改革对上市公司高管股权激励的影响

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本文利用中国上市公司高管持股数据及财务数据,分析股权分置改革后上市公司高管股权激励的变化.实证表明,股权分置改革后上市公司高管减持本公司股份,且持股更分散,同时股权激励的效果比股改前差.最后就所得结论分析原因,并提出相应的建议.

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来源
《合作经济与科技》 |2009年第13期|30-32|共3页
作者
蒋昕艳;
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作者单位

安徽财经大学管理学院;

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正文语种 chi
中图分类经济活动分析;
关键词
高管持股; 公司绩效; 股权分置改革;

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