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用和谐公平理念推进高校人事制度改革

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高校人事制度改革应在和谐、公平、公正理念下逐步改进相关管理服务制度,稳妥实现人力资源的优化配置、良性循环.

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来源
《赤峰学院学报（哲学社会科学版）》 |2009年第11期|193-194|共2页
作者
黄勤;
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作者单位

三明学院;

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原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类学校管理;
关键词
高校人事管理; 体制改革; 机制创新; 和谐公平;

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