首页> 中文期刊> 《职业教育研究》 >日本企业职业教育与形式

日本企业职业教育与形式

开具论文收录证明 >>

期刊封面封底目录下载 >>

文献代查 >>

页面导航

摘要
著录项
相似文献
相关主题

摘要

一、企业内部培训与企业外部培训1.职业培训的两种形式(1)外部形式企业外部教育培训是产业革命以后现代社会的根本,尤其是社会通用的熟练劳动力历史源远流长,它是在中世纪以来一直沿用的师徒制度的基础上形成的,同时,它也是在现代社会里业已打破企业框框的横向系统(即企业这一横向系统)中形成的。德国

著录项

来源
《职业教育研究》 |1993年第5期|P.40-42|共3页
作者
杨宜勇; 黄燕芬;
展开▼
作者单位

国家计委人力资源开发利用研究所;

中国人民大学计划系;

展开▼
原文格式 PDF
正文语种 chi
中图分类企业经济;
关键词
企业竞争; 企业内部培训; 外部形式; 熟练劳动力; 后现代社会; 经营过程; 人力资源开发; 方向比; 退休年龄; 资金能力;

相似文献

中文文献
外文文献
专利

1. 最具特色的产学结合模式：企业内职业教育——兼析日本职业教育的三种主要模式 [J] . 袁传明 . 世界职业技术教育 . 2011,第001期
2. 现代学徒制:一种现代企业公共职业教育的通用形式 [J] . 周宏伟 ,乐崇年 . 职教论坛 . 2017,第019期
3. 日本企业参与职业教育的态度变迁及启示 [J] . 古翠凤 ,熊丽莎 . 河南科技学院学报（社会科学版） . 2016,第008期
4. 战后日本企业内职业教育的特点及改革趋势探究 [J] . 余咏梅 . 辽宁农业职业技术学院学报 . 2015,第005期
5. 日本“企业”模式职业教育探究 [J] . 庞世佳 . 亚太教育 . 2015,第016期
6. 日本农业规模经营的实现形式-以日本岩手县的村落营农为例 [C] . Wang Guo-hua ,王国华 . 中国国外农业经济研究会2014年年会暨学术研讨会 . 2014
7. 战后日本企业内部职业教育的历史考察 [A] . 唐莉霞 . 2006

获取原文

客服邮箱：kefu@zhangqiaokeyan.com

京公网安备：11010802029741号 ICP备案号：京ICP备15016152号-6 六维联合信息科技 (北京) 有限公司©版权所有

客服微信
服务号