事务性
事务性的相关文献在1980年到2022年内共计295篇,主要集中在经济计划与管理、自动化技术、计算机技术、中国政治
等领域,其中期刊论文224篇、专利文献438645篇;相关期刊188种,包括紫光阁、中国防伪报道、办公室业务等;
事务性的相关文献由313位作者贡献,包括R·拉吉瓦尔、B·L·托尔、K·K·赖等。
事务性—发文量
专利文献>
论文:438645篇
占比:99.95%
总计:438869篇
事务性
-研究学者
- R·拉吉瓦尔
- B·L·托尔
- K·K·赖
- M·C·梅尔腾
- M·G·迪克森
- M·M·艾尔-奥图姆
- O·M·沙克
- P·卡普瑞奥利
- B·S·莫里斯
- B·纳莱
- J·C·斯旺森
- R·G·布兰肯希普
- A-R·阿德尔-塔巴塔拜
- B·萨哈
- C·王
- T·史佩斯曼
- 臧斌宇
- 陈榕
- 陈海波
- 魏星达
- A·E·肖纳
- A·奈舒图特
- A·纳施特
- A·达迪欧莫夫
- C·A·皮茨克维尔
- D·E·威廉斯
- D·R·小泰迪蒂
- D·格罗夫
- E·A·黑伦
- E·尼尤
- G·L·格思里
- H.塞哈德里
- I·幕蒂克
- I·穆迪科
- J·E·约翰逊
- J·R·克泽罗斯基
- J·R·多兰
- J·R·杰克逊
- M·R·佩里斯科
- M·弗里德哈沙拉姆
- N.克里斯纳库马
- N·T·弗格森
- R.D.穆拉里德哈
- R·德曼提夫
- R·杰缅季耶夫
- S.R.帕蒂瓦拉
- S·N·斯托尼奇
- S·格海
- T·J·利特尔
- T·L·哈里斯
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杨澜
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摘要:
一般来讲,一个人刚刚大学毕业,走上工作岗位的时候,容易产生这种思想:我一定要做一项很有意义的工作,或者我很有兴趣的工作。其实根本不用着急,可以先做一些看上去“大材小用”,或者完全事务性的工作。但如果你能在这个工作上做得比别人好一点点儿,不需要很多,你就有去做更大事的机会。但如果你什么都不做,停在那抱怨“我在其他方面还比他们强呢”,那根本没用,这个世界没有人想听这样的话。大家只关注你做事的结果。
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张小峰
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摘要:
我们在探讨人力资源管理失效时,首先有一个大的前提,就是企业的HR非常专业,而且工作非常认真,如果连专业性和投入度都做不到,这个确实不在今天讨论的范畴,建议直接换人。我们在很多企业开展咨询项目时,第一步都是调研环节,在同企业负责人交流时,常常直接陷入事务性具体工作模块的讨论之中,诊断也都是点状式的诊断,看似把问题找得很准,但就是起不到实际效果。
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彭善民
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摘要:
新时代»少年社会工作的新挑战(一)社会主要矛盾变化与普适性认同危机中国特色社会主义进入新时代,我国社会主要矛盾已经转化为人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。相较干之前,人民的生活需求日益提高,社会和地区发展的差距加大,不平衡和不充分加大了社会不公和社会冲突的风险。与此同时,伴随文化本质主义的兴起,文化价值日趋多元,普适性认同面临危机。这在青少年身上体现得尤为明显。
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连岳
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摘要:
一个人应该爱重复。你每天重复的事,就是你的竞争力,即使是事务性的工作,想要把它做得更好、更高效、更优美,自己更快乐,其中的创造性也是无穷的。而创造性的工作,没有大量的重复为基础,也无从谈起。我年轻时,若没有听到卡尔维诺的一句教训,走不到今天。他说,如果你只等灵感,就什么也写不出来,写作者要像铁匠、木工、面包师,每天干活,不停重复,只有忍受得了这份辛苦,灵感才会出现。
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黄建忠
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摘要:
住房公积金监督管理委员会(以下简称“监委会”),是益阳市住房公积金管理委员会(以下简称“管委会”)的下设机构,在履行专职监督职责的同时,承担了管委会的部分决策管理职能和大量日常事务性协调工作,有力推动了益阳市住房公积金管理中心(以下简称“中心”)事业的发展。
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连岳
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摘要:
一个人应该爱重复。你每天重复的事,就是你的竞争力,即使是事务性的工作,想要把它做得更好、更高效、更优美,自己更快乐,其中的创造性也是无穷的。而创造性的工作,没有大量的重复为基础,也无从谈起。我年轻时,若没有听到卡尔维诺的一句教训,走不到今天。他说,如果你只等灵感,就什么也写不出来,写作者要像铁匠、木工、面包师,每天干活,不停重复。
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沈小平
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摘要:
临近年终,企业对在一年中作出突出贡献和取得显著成绩的人进行表彰的评先选优工作即将展开。通过"论功行赏",凝聚起干部职工干事业、讲奉献、可担当、勇作为的精气神,构建和谐、上进、朝气、拼搏、有战斗力的企业先进文化,是必不可少的方式。但在有些企业,这项属于常态化、事务性的工作却越来越背离了弘扬正能量、鞭策落后的原旨,变成了企业个别领导的"福利派送"。
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吴海波;
张珺茹;
沈玉玲
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摘要:
研究表明,目前我国有高达4000余万因年老、疾病、伤残、意外、智障等原因而导致的失能、半失能人群(吴海波、雷涵、李亚男,2017),其中重度失能、失智人员近1000万(刘同昌,2016)。庞大的失能人群必然给个人、家庭和社会带来不可小觑的沉重的事务性负担与经济性压力。
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季毓1
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摘要:
上月中旬,我省第七届中小学班主任基本功大赛在河北师范大学举行,笔者观摩比赛时邂逅了全国名师、石家庄市第42中学的田丽霞老师,她带领田丽霞工作室的十几位老师一起观摩比赛,并于比赛间歇时间进行了研讨,笔者受邀参加。田老师在研讨中提出了一个乍一听自相矛盾的词——懒惰的勤奋。田老师引用自己的经历来说明:在油印时代,给学生印试卷忙活到大半夜,然后感觉很有成就感。但反思一下,自己的这种劳动并没有多少含金量——根本不需要动脑子。
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田鹏1;
吴建超2;
刘永刚1
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摘要:
人力资源管理作为油气田企业管理运营中一项极其重要的内容,在推进企业科学稳健发展进程中扮演着越来越重要的角色。但是随着社会变革、经济发展和技术进步,当前的人力资源管理模式已逐渐显现出一些问题,制约了企业发展。在此背景下,推进实施人力资源管理模式变革,激发人力资源活力,挖掘人力资源潜力,用好人力资源财富,切实提升人力资源管理水平,成为油气田企业必须高度关注的一项现实课题。